“从工人到班长、机电副队长，，，
，，，再到队长，，，
，，，离不开向导同事的眷注和自己的起劲奋斗。。”克日，，，
，，，荣获“劳动模范”声誉称呼的百乐博袁大滩矿业综采二队队长薛志文，，，
，，，站在榆北煤业劳模工匠巡回宣讲舞台上，，，
，，，神志难掩激动，，，
，，，这些年来，，，
，，，煤矿成绩了他，，，
，，，他全心奉献于煤矿。。

敏而勤学，，，
，，，勇于开拓“寻路人”

夜班班前会已经由半，，，
，，，刚刚竣事巡回宣讲的薛志文风尘仆仆赶来，，，
，，，却满面春风，，，
，，，一进门便略显兴奋的说到：“同志们，，，
，，，这趟宣讲之行，，，
，，，可谓收获满满”。。原来，，，
，，，在各会场宣讲途中，，，
，，，薛志文一直抱有对标学习的态度，，，
，，，一有时机，，，
，，，便向偕行虚心讨教、交流履历，，，
，，，谈生产谋划、谈劳动组织、谈立异亮点，，，
，，，起劲寻找先进可复制点，，，
，，，一直审阅自身可精进处。。

“走向优异、奔向卓越，，，
，，，学习是不二窍门。。”从初出茅庐的小白到综采一线步队“举旗人”，，，
，，，勤劳勤学让薛志文尝尽甜头。。在惠及自身的同时，，，
，，，他将此优良作风一直向外延伸。。由他主导的“蓝翎提质”职工手艺提升班，，，
，，，座无虚席；；；；
；周全升级优化的“头脑特攻队”立异事情组，，，
，，，手艺尖兵常被学员们“层层困绕”；；；；
；井下装备维修现场转化培训实操站，，，
，，，磨练、培训两不误。。在全队职工中掀起了一场场“对标热潮”，，，
，，，形成了“一人领航，，，
，，，全员奋进”的优异时势。。

执着坚守，，，
，，，奔忙忙碌“赶路人”

“井下情形瞬息万变，，，
，，，干生产事情就得随时包管无邪性。。”在综采二队，，，
，，，职工们都知道的一件事，，，
，，，队长薛志文的日历表是没有休息天的，，，
，，，并对此深信不疑。。微信事情群里的新闻无论多晚总是秒回，，，
，，，实时给予反。；；；；
；职工反映的问题，，，
，，，总能亲力亲为，，，
，，，实时给予解决；；；；
；“白加黑，，，
，，，5+2”的事情模式关于薛志文俨然已是常态。。

只要在矿，，，
，，，天天下井是薛志文多年雷打不动的习惯，，，
，，，他常说：“三听不如一看、三看不如一做”，，，
，，，事事亲躬即是他从一直之的事情作风。。“职工们都叫我陀螺人，，，
，，，但只要区队清静生产稳步推进，，，
，，，我愿意一直转下去。。”薛志文的生涯轨迹，，，
，，，很容易定位，，，
，，，不是在办公室就是在井下，，，
，，，虽然单位离家仅仅半个小时的旅程，，，
，，，但他回家的次数屈指可数，，，
，，，只要井下装备泛起故障，，，
，，，他总能连忙加入，，，
，，，第一时间带队攻坚，，，
，，，同事们戏称他为“年度最佳救火队员”。。

深耕细作，，，
，，，开疆拓地“领路人”

随着“六精三十六闭环”细腻化治理如春风化雨般沐浴整个矿井，，，
，，，打造推进“六精三十六闭环”细腻化治理试点区队，，，
，，，成为薛志文事情日志上的一个大问题。。薛志文深知要使治理理念深度融合清静生产，，，
，，，首先自身要对治理精神、理论知识，，，
，，，烂熟于心。。以后之后，，，
，，，“六精治理理论”成了他形影不离的同伴，，，
，，，查资料、做条记，，，
，，，联系现实写启发，，，
，，，面向职工办宣讲，，，
，，，一页页饱含温度的课本诠释着他紧跟企业生长，，，
，，，争做新时代弄潮儿的奋勇继承。。

为进一步取得实效化效果，，，
，，，薛志文经常带着条记本下井，，，
，，，一方面，，，
，，，实地考察，，，
，，，相识职工在清静生产中闭环操作情形，，，
，，，实时举行复盘、增补。。另一方面，，，
，，，连系现实，，，
，，，征集众人灵感寻找现场更多可闭环点。。

同时，，，
，，，建设区队“六精三十六闭环”事情推进小组，，，
，，，制订详细事情推进方案，，，
，，，明确各项审核指标，，，
，，，在全员上下联动，，，
，，，同心协力下，，，
，，，百乐博袁大滩矿业综采二队所认真事人情从试点走向树模，，，
，，，成为上级单位观摩的典范头面。。（李景涛）