克日，，工会组织召开专题学习会，，转达贯彻公司四届三次职代会暨2026年行政清静环保事情会精神。 。。。。；；； ；＞刍嶂氐阊傲诵姓事情报告、清静、环保报告及董事长讲话，，深刻体会公司“十五五”开局之年的指导头脑、目的使命和战略安排。 。。。。。
2026年是公司由“规模驱动”向“价值驱动”转型的要害之年，，工会组织要自觉把头脑和行动统一到“26211”战略目的上来，，统一到“四个高质量”生长路径上来，，锚定锚定公司年度生产谋划目的，，找准工会事情连系点。 。。。。。
围绕聚会精神，，工会明确了2026年重点行动：深化“点线面体”四维协同名堂，，做实民主治理、班组建设、手艺提升、清静监视、暖心折务等事情；；； ；；持续推进“全员导师制”和工业工人步队建设刷新；；； ；；施展群监员、协管员作用，，筑牢群众清静防线；；； ；；专心用情办妥“十必访十贺”等民生实事，，一直提升职工获得感、幸福感。 。。。。。
通过学习，，进一步统一了头脑、明确了偏向。 。。。。。围绕公司年度目的使命，，找准工会事情的切入点和着力点，，在服务职工、凝聚协力、推动生长中展现新作为，，以实干继承助力公司“十五五”高质量生长开好局、起好步。 。。。。。（杜雄）