自百日清静行动开展以来，，，百乐博煤矿生产运营公司通过头脑指导、隐患治理、机制立异“三管齐下”，，，构建起全方位、多条理的清静防护系统。。。。。。

强化教育指导 筑牢头脑基本

组织开展事故警示教育活动，，，使用班前会播放警示片，，，剖析典范事故案例，，，让职工深刻熟悉违章操作的严重效果；；；；；；

开展“班前三分钟清静分享”，，，由履历富厚的先生傅轮流登台，，，教授清静操作要领和应急处理履历。。。。。。

同时，，，该公司将酒精检测纳入日常治理流程，，，组织开展严禁酒驾醉驾专项整治，，，通过专题学习、案例剖析等形式，，，强化全员纪律意识和法治看法，，，从头脑源头上筑牢“在岗不饮酒、作业守规程”的清静底线。。。。。。

深化隐患治理 夯实清静基础

建设完善“排查-整改-销号-复查”的闭环治理机制，，，推动隐患排查治理事情走深走实。。。。。。

立异推行“现场排查+集中剖析”的事情模式，，，由下层治理职员带队开展全笼罩式隐患排查，，，重点关注装备运行状态、清静防护设施、作业职员操作规范等要害环节。。。。。。

针对排查出的隐患，，，公司按期组织召开专题学习会，，，通过影像资料展示、原因剖析、步伐钻研等方式，，，实现隐患的深度治理。。。。。。同时，，，建设健全隐患跟踪治理台账，，，明确整改责任人和时限，，，按期开展“转头看”活动，，，防止问题反弹，，，确保每一处隐患都能获得根治。。。。。。

立异治理机制 凝聚攻坚协力

周全推行“走动式治理”，，，要求治理职员深入作业现场。。。。。碳嗍右ば颍鬃允髂Ｇ寰膊僮鳎凳狈⒚鞑⑾痹诜缦；；；；；；

完善审核激励机制，，，将隐患排查效果纳入日常？Ｉ蠛讼低常枇“隐患吹哨人”奖励制度，，，充分调动职工加入清静治理的起劲性和自动性。。。。。。

针对季节性清静生产特点，，，提前制订提防步伐，，，储备应急物资，，，组建专业磨练步队，，，严酷执行24小时值守制度，，，筑牢快速响应防线，，，确保清静生产形势持续稳固。。。。。。（吴毓明）