今年以来，
，，，百乐博袁大滩矿业透风队周全推行“六精三十六闭环”清静治理，
，，，高站位安排，
，，，高标准要求，
，，，始终把职工的清静放在首位，
，，，将“隐患排查治理八定八落实闭环”作为重点事情，
，，，全员加入、全力以赴，
，，，落实落细“防、管、治、建、宣”各项步伐，
，，，坚决阻止种种事故的爆发，
，，，筑牢清静“防护墙”，
，，，把好作业“清静关”。。。。。。

关口前移  打好宣布道育阵地战

“登高作业一定要系好清静带”“辅运巷除尘一定要穿反光马褂，
，，，规范设置警戒桩”……在班前会上，
，，，经？？？？？梢蕴蕉痈擅侵馗辞康饕恍┳饕道讨械淖⒅厥孪，
，，，并针对当班事情内容举行事故预想。。。。。。

该队针对涉危岗位、清静意识薄弱职工开展精准提防宣布道育，
，，，一直推动清静知识进班组、到个人，
，，，着力构建全方位、全笼罩的清静宣布道育系统，
，，，建设了隐患排查治理奖励制度，
，，，调动职工加入清静班组、清静之星系列建设活动。。。。。。今年以来，
，，，该队共开展清静专项教育活动十余次、清静知识测试二百余人次，
，，，寓目事故警示教育片十余部，
，，，使清静知识深植于职工心底，
，，，极大提高了全员清静意识。。。。。。

立异手段  打好隐患排查自动战

“11207回顺绕道风门墙穿线孔未封堵严密”“11208进顺与11206回顺二联巷百叶风窗调理手轮装置位置不对适”……在班组清静“找茬”活动上，
，，，透风班组的职工们争先恐后的指出照片中透风设施所保存的清静隐患。。。。。。

 

年头，
，，，该队立异隐患排查手段，
，，，制订了班组清静“找茬”活动实验方案，
，，，要求每个班组每月至少拍摄5条清静隐患问题或不清静行为照片、视频，
，，，并以班组为单位比照煤矿清静标准化查找照片或视频中保存的清静隐患问题或不清静行为，
，，，对“找茬”准确的职工给予加分奖励，
，，，同时将“找茬”活动纳入该队班组建设审核中，
，，，将清静“找茬”切实贯彻到班组日常治理中来，
，，，形成常态化事情。。。。。。

班组清静“找茬”活动不但提高了该队职工加入清静隐患排查的起劲性，
，，，现实消除了现场保存的清静隐患问题，
，，，同时在查找历程中学习了煤矿清静生产标准化知识，
，，，抵达了双重效果，
，，，取得了优异的应用效果。。。。。。

聚焦重点  打好隐患治理攻坚战

近期，
，，，透风队集中整改了一批井下风门缺少语音播报装置的问题。。。。。。这是该队全力治理“一通三防”隐患的一个生动写照。。。。。。

该队充分验展发明一处整改一处的隐患排查治理理念，
，，，从队内指定4名专业手艺主干组建了隐患治理专班。。。。。。健全隐患分类定级、治理步伐制订、责任人指定、整脱限期限制、验收销号等机制，
，，，推行全员加入、快查快治模式。。。。。。使区队隐患治理效率显着增高。。。。。。

一体推进  打好组织推动合成战

清静治理涉及人、机、环、管等多重因素，
，，，这就需要全体干部、职工都能推行好自身肩负的义务和职责，
，，，充分验展队干“清静守门人”的监视、治理作用和职工“清静行为人”的落实、执行作用。。。。。。

该队充分依托班前会、开工前五位一体确认系统、队干走动式治理模式，
，，，制订了岗位工、班组长、追随队干的清静目的责任清单，
，，，组建青安岗步队，
，，，形成了以队干抓全局、班组长盯现场、青安岗员轮流上岗、职工全员加入的事情机制。。。。。。

将清静治理事情上升为区队“天字号”工程，
，，，树立全员“一盘棋”头脑，
，，，健全审核考评机制，
，，，开展常态化自盘问效，
，，，全力确保各项清静治理事情落地收效。。。。。。（蔡维 薛强强）